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領導打電話給你,你說你一忙就走!低情商的回答會立刻點燃“職場驚雷”

時間:2020-04-25 19:53 來源: 重慶118百科知識網 網址: www.mflforhim.com 編輯:小多

“職場雷”,隨時可能“爆”,可能是你“無心的一句話”,也可能是你“不經意間的一個舉動”,讓領導感到不痛快、讓上級覺得不舒服,在內心對你產生某種看法。

要記住:一旦領導對你產生某種看法,要想消除這種看法和觀念,“難於上青天”!

不是有一句話說:“職場中,你前麵犯的一個錯,需要後麵一百倍的努力才能彌補,領導對你的看法。”

領導電話叫你,你說忙完就去!低情商回答,會瞬間點燃“職場雷”

說話,是一門藝術,尤其是員工和領導的對話,在我們的身邊,堪稱是一部“宮廷戲”!

  • 有時,領導無心的一句話,作為下屬,可能會意會到“天邊天際”,延伸出一大堆道理,解讀出“馬裏亞納海溝”般的深意。
  • 有時,領導無意間的一個眼神和舉動,下屬都要使勁全身本身,去猜測或解讀領導的意圖。

如果比不是上班族,尤其是在行政事業單位上班的人,你一旦深入了解幾天時間,你肯定會有一個感覺:“我的天啊,你們活得累嗎?”

我告訴你:“職場中的這些人,不但不累,而且樂此不疲,將其看作為自己的本事和能力,更確切點講,是自己的價值體現,是自己的存在影響力

常規角度來講:領導既然親自打電話叫你過去,在領導的內心,肯定是一件“急事”或“重要”的事,否則,領導不會“親自”給你打電話。

領導電話叫你,你說忙完就去!低情商回答,會瞬間點燃“職場雷”

作為員工,正常的回應方式,肯定是:“好的,領導,我馬上過去!”

為什麽要這麽回答?以下三層原因值得推敲:

(1)作為員工,在領導需要你的時候,你手裏再緊急、再重要的工作,也不是工作了!

因為在領導的麵前,你所有的工作都是為領導的政績塗彩,都是為領導而幹,領導指向東的時候,你沒有選擇權,更沒有走西的想法。

(2)領導叫你過去,作為員工,你的首要意識隻有兩個字——“服從”!

何謂“服從”?第一時間,按照領導的指示或需求,立馬部署和實施!

所以,當你給領導說:“忙完手頭上的事就過去!”這句話不是“不妥”,是“十分不妥”,肯定會讓領導感覺到:你作為員工,“牛逼”!

在領導的心裏,他會有兩種感覺:一是領導在你的眼裏,沒有地位,不受重視,覺得你作為員工,是在輕視自己,這會讓領導覺得自己沒有獲得起碼的“尊重”!

領導電話叫你,你說忙完就去!低情商回答,會瞬間點燃“職場雷”

二是領導會覺得,你很“幼稚”,雖然你是打著工作的旗號來回應領導的,但是你努力工作,到底是為誰服務的?

如果員工沒有具體的服務對象,不懂得領導的話就是“命令”,頭腦裏沒有這個意識,這樣的員工很難有出息,在職場中肯定混不出什麽名堂!

(3)領導既然叫你,那就證明領導在等著你,除非“十萬火急”的事情,否則,抬起屁股,趕緊去敲開領導辦公室的門,這是員工應有的覺悟。

往大點說,員工是不懂“規矩”,沒有“級別意識”,典型的“目無上級”!

注意,沒有一點誇張之嫌,盡管領導嘴上不說,麵子上對你還和顏悅色,但是內心已經“烏雲翻覆”了,對你已有很深的成見了!

既然題主提出了這個問題,猜測肯定是題主事後回想一天的工作,覺得這件事情,自己處理得不夠好,有瑕疵。

領導電話叫你,你說忙完就去!低情商回答,會瞬間點燃“職場雷”

—END—



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本文信息參考自:中國人事考試網

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